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011 Der Typ ist ja nicht normal – von Hamsterrad, barfuss am Strand, unternehmerischer Freiheit und anderen Skurilitäten

011 Der Typ ist ja nicht normal – von Hamsterrad, barfuss am Strand, unternehmerischer Freiheit und anderen Skurilitäten

87m 24s

Eine interessante Erfahrung. Ein Interview mit mir selbst. Das ist auch nicht normal. "Der Typ ist ja nicht normal" Diese Aussage zieht sich durch in Ullis Leben. ...Und ist anscheinend auch sein ErfolgsProgramm.

Schon als Kind wusste Ulli, dass er nicht ins „normale“ Leben passt.
Mit 22 übernahm er den Familienbetrieb im Autoteile-Großhandel und wurde zum „Mister Hamsterrad“.
Der permanente Stress und die Unzufriedenheit führten zu einem Wendepunkt: Nach heftigem inneren Kampf und dem Verlust von fast 80% seiner Mitarbeiter drückte Ulrich den Reset-Knopf.

Er änderte die Strategie von "Kosten sparen" zu "Nutzen stiften", machte Konkurrenten zu KooperationsPartnern und stellte...

010 Wie ein Landwirt unternehmerisch denkt – und was jeder Unternehmer daraus lernen kann

010 Wie ein Landwirt unternehmerisch denkt – und was jeder Unternehmer daraus lernen kann

55m 14s

In dieser Folge des Mehr&Wert UnternehmerPodcasts geht es um Wachstum mit Zahlen, Tierwohl und unternehmerischer Präzision.

Martin Ziemann hat mit Anfang 20 den kleinen landwirtschaftlichen Betrieb seiner Eltern übernommen. Gemischtes Vieh, Ackerbau, klassischer Hof.

Und dann hat er seine Leidenschaft entdeckt: Hühnerzucht.

Aus einem überschaubaren landwirtschaftlichen Betrieb wurde ein großer, hochprofessioneller Geflügelbetrieb, der heute mit industrieller Präzision arbeitet – und trotzdem jeden Tag ganz nah am Tier bleibt.

Martin Ziemann zeigt, wie moderne Landwirtschaft funktioniert, wenn Erfahrung, Daten, Verantwortung und Unternehmergeist zusammenkommen.

In seinen Ställen geht es nicht um Zufall. Es geht um Messwerte, Fakten, tägliches Lernen und präzise Entscheidungen....

009 Raum halten statt Kontrollieren: Das Geheimnis eines erfolgreichen IngenieurBüros

009 Raum halten statt Kontrollieren: Das Geheimnis eines erfolgreichen IngenieurBüros

48m 21s

Unternehmer müssen lernen, den Raum zu halten – wie Stefan Drobkas Ingenieurbüro durch Vertrauen und Freiheit zum Erfolgsmodell wurde
Wie schafft es ein Ingenieurbüro mit 26 Mitarbeitern, dass der Chef kaum noch vor Ort ist und trotzdem alles rund läuft? Die Antwort ist so einfach wie revolutionär: Raum halten.
Stefan Drobka drückte die ResetTaste, indem er den klassischen ChefHammer beiseitelegte und seinen Angestellten zutraute, Verantwortung zu übernehmen.
Was vorher ein komplexer Flaschenhals im Bauingenieurwesen war, wandelte sich in einen lebendigen Organismus, der fast von allein funktioniert.
Der Wendepunkt kam mit einem intensiven Training, bei dem Stefan lernte, nicht jedes kleine...

008 Was kommt die nächsten 30 Jahre von 60 bis 90? Florian Müllers Reise durch Afrika zu sich selbst

008 Was kommt die nächsten 30 Jahre von 60 bis 90? Florian Müllers Reise durch Afrika zu sich selbst

56m 42s

Bist du bereit, die Grenzen des Unternehmertums neu zu definieren? In dieser spannenden Episode des Mehrwert-Podcasts spricht Ulrich Zimmermann mit Florian Müller, einem Unternehmer auf einer außergewöhnlichen Reise durch Afrika, über die Herausforderungen und Chancen, die wir als Führungskräfte annehmen müssen. Florian teilt seine inspirierende Geschichte vom Turnaround eines Automobilkonzerns und erzählt, wie er sein Team motiviert hat, aus einer Verlustsituation in die Gewinnzone zu navigieren. Er beleuchtet die Bedeutung von Vertrauen, Teamgeist und der Fähigkeit, auch in schwierigen Zeiten zu wachsen.

007 Nachwuchs stark machen mit UnternehmerGeist - Alexander Wagners Weg zum GemeinnutzUnternehmer

007 Nachwuchs stark machen mit UnternehmerGeist - Alexander Wagners Weg zum GemeinnutzUnternehmer

77m 48s

Alexander Wagner, der sich in seinen 45 Jahren Lebenszeit vom Lkw-Mechatroniker, Ingenieur, Bauunternehmer, Betreiber eines EscapeRooms – bis heute zum Gründer und Betreiber der gemeinnützigen Familia Fortis entwickelt hat. Sein Antrieb ist es ,Kinder und Jugendliche groß zu machen“´- mit besonderem Fokus auf Auszubildende."

Wie können Unternehmer künftig gut sozialisierte, verantwortungsvolle und starke Auszubildende gewinnen – und warum es sich lohnt, hier früh anzusetzen.
Alexander berichtet sehr praxisnah über seine Arbeit in Schulen, über Projekte mit Jugendlichen und erklärt unter anderem, was das Projekt „Hühnerei“ – Stichworte: Legehenne, Eierlegen und Verantwortung – mit der Entwicklung reifer, belastbarer Nachwuchskräfte zu tun...

006 - Was ist der wirkliche Wert einer UnternehmerCommunity?

006 - Was ist der wirkliche Wert einer UnternehmerCommunity?

33m 10s

Netzwerken bringt Kontakte. Community bringt Wachstum.

In dieser Mehr&Wert -PodCast-Folge geht es um den wirklichen Wert einer Unternehmer-Community: nicht Visitenkarten sammeln, nicht zufällige Gespräche am Stehtisch, sondern gezielte Verbindung, EngpassLösungen und echte Kooperation.

Am Beispiel der 100Plus.Community und Denis Paul zeigen wir, wie aus losen Kontakten konkrete Unterstützung, neue Projekte und gemeinsames Wachstum entstehen können.

Eine Folge für Unternehmer, die nicht noch mehr Netzwerk brauchen — sondern die richtigen Menschen zur richtigen Zeit an den richtigen Themen.

005 Geht nicht, gibts nicht: Dylan Watts Weg vom ausgequetschten Gemüsebauer zum Monopolisten.

005 Geht nicht, gibts nicht: Dylan Watts Weg vom ausgequetschten Gemüsebauer zum Monopolisten.

69m 35s

"Watt will dä Buurejung ons schon verzelle“ - Dylan Watts ist auf dem Land groß geworden. Sohn eines Gemüsebauern und Schweinezüchter im Rheinland. Dylan hat schon als Kind erkannt, dass man kaum für 6 Pfennig ein Kilo Kohl verkaufen kann, wenn es 5,5 Pfennig in der Erzeugung kostet. Man kann sich doch nicht so ausquetschen lassen. „Das muss auch anders gehen“. Einige Jahre später hatte er die Abhängigkeiten umgedreht. Er war der Monopolist mit seinen Jaroma-Kohl. Europaweit.
Erfolgreich und doch leer. Nach dem Verkauf der Firma hat er neu gestartet. Ohne große Englischkenntnisse und ohne Kunden in den USA Seminare...

 004 Da geht noch deutlich mehr. Der lange Weg von Denis Paul den übernommenen Betrieb zum eigenen Baby zu machen

004 Da geht noch deutlich mehr. Der lange Weg von Denis Paul den übernommenen Betrieb zum eigenen Baby zu machen

60m 27s

Denis Paul ist den ganz harten Weg gegangen - vom einfachen MetallAzubi bis zum Unternehmer mit über 20 Mitarbeitenden. Als logischen Karriereschritt hat er mit Anfang 40 ein Metallbau-Unternehmen gekauft.

In dieser Mehr&Wert-PodcastFolge geht es um die Realität hinter einer UnternehmensÜbernahme: Investitionsstau, Preisdruck, FührungsKultur und große strukturelle Herausforderungen.

Für Denis wurde genau das zur unternehmerischen Aufgabe: den Berg an Problemen systematisch in lösbare Schritte zu verwandeln – mit mehr Strategie, mehr Netzwerk und einer klaren unternehmerischen Haltung.

Im Gespräch geht es um die entscheidenden Fragen modernen UnternehmerTums:

Wie führt man ein Unternehmen durch schwierige Zeiten?

Warum ist Vertrauen die wichtigste...

003

003 "Aus dem Jung wird nix" - Ralf Werner Barths Weg vom nichtsnützigen Malergesellen zum souveränen MultiUnternehmer

62m 10s

🚀 In dieser Episode des Mehr&Wert-Podcasts dreht sich alles um die spannende Transformation von Ralf Werner Barth, der trotz aller Widerstände und Herausforderungen seinen Weg zum Erfolg gefunden hat.

Freue dich auf wertvolle Einblicke in die Welt der Unternehmer, die von Rückschlägen und Neuanfängen geprägt ist. Ralf teilt seine Erfahrungen über die Bedeutung von Mentoren, die Kraft der persönlichen Entwicklung und wie man aus Herausforderungen Chancen schafft.

Lass dich von seiner Geschichte motivieren, deinen eigenen Weg zu gehen und neue Perspektiven zu entdecken. Bleib dran und lass dich inspirieren, denn hier gibt es viel zu lernen und zu wachsen! 🌱...

002 Jan Entzmingers Weg von der One-Man-Show zum digitalen Architekten und NewWork-Vorreiter

002 Jan Entzmingers Weg von der One-Man-Show zum digitalen Architekten und NewWork-Vorreiter

59m 59s

Wie wird man von der One-Man-Show zum digitalen Architekten mit über 30 Mitarbeitern?

Jan Entzminger teilt seine spannende Reise und gibt uns Einblicke in seine Erfolgsstrategien! In diesem inspirierenden Gespräch erfährst du, wie Jan es geschafft hat, ein Unternehmen aufzubauen, das nicht nur digital agiert, sondern auch auf Selbstorganisation und Teamautonomie setzt.

Er spricht über die Herausforderungen der Selbstständigkeit, die Bedeutung von Netzwerken und wie er durch innovative Ansätze die Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit steigern konnte. Lass dich von seinen Erfahrungen und der Vision eines modernen Unternehmertums anstecken!

Bleib dran und entdecke, wie du deine eigenen unternehmerischen Herausforderungen meistern kannst!